宝鸡市凤翔区人力资源和社会保障局2022年政府信息公开工作年度报告

一、总体情况

我局高度重视政务公开工作，将其纳入年度工作的重要议事日程，由主要领导牵头推动，由局办公室总协调，根据有关要求，我局严格依照政务公开的内容和标准，对相关项目进行了审核公开。公开内容主要包括我局职责和机构、业务政策法规、业务办理流程等，切实做到了应公开的全部公开，公开目录、公开内容真实具体，并对有关信息及时更新，切实保障群众的知情权。在公开形式上，以网上公开为主，以印发文件、接受咨询等其他形式为辅。为了方便公众了解信息，我局除了在区政府门户网站和“凤翔人社”微信公众号上公开外，还通过法律法规宣传咨询活动、在服务窗口派发宣传单、来访咨询等方式，多种途径进行政务信息公开和宣传，并取得了显著效果，推动了政务公开工作的扎实开展。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在问题

公开意识有待进一步加强，由于人社部门工作涉及面广，工作量大，部分股室（下属单位）对与本职工作相关的政府信息未能及时进行公开。

（二）改进情况

1.进一步提高认识。加强全系统政府信息公开工作的业务培训，提高思想认识，加强业务水平建设。

2.进一步完善各项规章制度。结合本部门的实际情况，对政务公开和信息公开工作进行规范管理，防止出现死角和漏洞;对政务公开和民主管理制度进行认真研究，广泛征求群众意见，结合实际进一步修改和完善。

3.进一步加强与外界信息公开工作的联系，取长补短，稳步提高我局的信息公开水平。

4.进一步加大检查推进力度。采取定期检查与随机抽查相结合的方法，加大监督检查力度，看工作是否落实，责任是否到位，加大对信息公开工作的监管力度。

六、其他需要报告的事项

2022年，区人社局政务信息公开未收取任何费用。