范家寨镇2024年度法治政府建设工作总结

今年以来，范家寨镇在区委、区政府的坚强领导下，深入贯彻落实习近平法治思想，紧紧围绕法治政府建设的目标任务，坚持依法决策、依法行政、依法治理，不断提高法治建设水平，为全镇经济社会发展营造了良好的法治环境。现将本年度法治政府建设工作总结如下：

一、工作基本情况

（一）加强组织领导，压实建设责任

镇党委书记、镇长切实履行推进法治政府建设“第一责任人”职责，始终坚持“党委统一领导，党政齐抓共管”的原则，自觉把法治建设工作融入全镇工作大局，与中心工作同谋划、同部署、同落实。成立以镇党委书记为组长，镇长为副组长，其他领导为成员的法治政府建设工作领导小组，形成了主要领导带头抓、分管领导具体抓、班子成员协同抓的工作格局。坚持每季度召开工作会议研究部署法治政府建设工作，研究解决工作中存在的问题，确保法治政府建设工作有序推进。

（二）强化教育培训，提升法治素养

进一步学深悟透习近平法治思想，坚持将习近平法治思想纳入镇党委理论学习中心组、党委（扩大）会议学习内容，不断提升领导干部依法决策能力，把准依法治镇工作方向。坚持将法治教育纳入镇村干部培训的重要内容，通过会前学法、专题培训等方式，深入学习《中华人民共和国宪法》、法律法规和政策文件，不断提高镇村干部的法律素养和依法行政能力。组织开展机关干部学法用法考试2次，通过率100％。

（三）推进依法决策，规范决策程序

健全依法决策机制，积极推进政府购买法律服务。聘请陕西秦锦律师事务所杨旭东律师担任我镇常年法律顾问，在重大决策、重点项目建设和政府重大投资项目等方面，充分听取律师的法律意见。严格决策程序，对乡村振兴、苹果肥力提升等项目实施、招投标等重大决策事项，坚持履行公众参与、专家论证、风险评估、合法性审查和集体讨论决定等决策程序，确保始终在法治轨道上依法履行职能。全年未出现因违反决策程序、重大决策失误造成重大损失情况。

（四）严格依法行政，提升执法水平

健全行政执法依据，坚持将“法无授权不可为、法定职责必须为”贯穿工作始终，积极对接区委编办，结合镇域实际，梳理编制权责清单事项157项。推进赋权移交，积极承接区级下放行政执法权23项，推动执法行为合法规范。加强行政执法队伍建设，组织开展行政执法人员常态化学习培训，镇级集中培训20余学时、“法宣在线”自学80学时，参与区司法局集中培训40学时。严格实行行政执法人员持证上岗制度，严把执法资格审查关，组织8名申领人员参加执法考试，以学促考，以考促用，切实提升执法人员依法行政能力和行政执法水平。规范行政执法程序，严格执行“三项制度”，切实做到公正、规范、文明执法。全面开展行政执法突出问题专项整治，聚焦行政执法中存在的突出问题，真查真改不走过场，稳步提升执法能力。认真落实“谁执法谁普法”普法责任制，将普法教育贯穿于行政执法全过程，引导企业和群众依法经营、自觉守法，努力预防和化解违法风险。

（五）深化政务公开，打造阳光政府

认真贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，坚持以公开为常态、不公开为例外的原则，通过凤翔区人民政府网站公开政务信息6条、利用“最美果乡范家寨”微信公众号发布相关工作动态及政策解读，共转载、发布各类信息或工作动态197条，电话、来访等接待群众咨询政策120余人次，充分保障了群众的知情权、参与权和监督权。

（六）加强法治宣传，营造良好氛围

深入落实“八五”普法规划。加强社会主义法治文化建设，依托3•15消费者权益日、“4.15”全民国家安全教育日、12.4国家宪法日等重要时间节点，组织开展集中法治宣传活动8次，打造“面对面”法律科普小课堂，印发各类法律法规宣传彩页等1.2万余份，解答群众法律咨询100余人次。深化青少年法治教育，切实抓好“法治副校长”普法工作，组织开展“学宪法讲宪法”“开学第一课”等活动2场。积极培育乡村“法律明白人”队伍，组织骨干成员参加区级以上培训2次，组织全员开展镇级培训1次，不断提升乡村依法治理质效。

（七）化解矛盾纠纷，维护社会稳定

坚持和发展新时代“枫桥经验”，建立健全矛盾纠纷多元化解机制，依托镇法律诊室，深入推进“三诊四线一下沉”工作法，着力构建“村、镇、区”三级联动调解模式，积极打造信息共享、问题共商的矛盾纠纷联动化解平台。今年以来，累计摸排、调处矛盾纠纷26件，涉及金额72.5万元，调解满意率100％。受理12345政务服务便民热线转办工单174件，市长信箱转办工单2件，信访件5件，办结率100％，切实把矛盾纠纷化解在基层、消除在萌芽状态。

二、存在问题

一年来，范家寨镇在法治政府建设中虽然取得了一定成绩，但与上级部署要求和群众期盼还有差距。一是部分干部对依法行政的重要性认识不足，在工作中还存在凭经验、凭习惯办事的现象。二是部分行政执法人员的法律知识和业务能力还不够强，行政执法水平有待进一步提升。三是法治宣传教育的方式方法还不够灵活多样，针对性和实效性还需进一步增强。

三、下一步工作计划

（一）进一步提高依法行政意识。加强对干部的法治教育培训，深入学习贯彻习近平法治思想，提高干部对依法行政重要性的认识，增强法治观念和依法行政意识。建立健全依法行政考核机制，将依法行政工作纳入干部考核的重要内容，激励干部自觉依法行政。

（二）进一步提升行政执法水平。加强行政执法队伍建设，加大对行政执法人员的培训力度，提高行政执法人员的法律素养和业务能力。规范行政执法程序，严格执行行政执法“三项制度”，加强对行政执法的监督检查，及时纠正违法或不当的执法行为，不断提升行政执法水平和执法公信力。

（三）进一步增强法治宣传教育的针对性和实效性。创新法治宣传教育的方式方法，充分利用新媒体、新技术，开展形式多样、内容丰富的法治宣传教育。根据不同群体的法治需求，制定个性化的法治宣传教育方案，提高法治宣传教育的针对性和实效性。加强法治文化建设，营造浓厚的法治氛围。