连日来，区退役军人事务局以“三个年”活动为抓手，狠抓退役军人事务系统三级干部作风能力提升，以下沉一线讲政策为载体，打造一支政策清、业务精、服务强的退役军人事务工作能手。

在今年3月份下基层调查研究中，梳理出了基层退役军人服务站在体系建设中存在干部政策理论和业务能力较弱的问题，决定开展“转作风提能力·岗位练兵走基层”活动。抽选优抚、双拥安置、服务大厅业务骨干组成政策宣讲团，从5月5日开始，将利用2个月时间，由分管领导带队深入全区12个镇、166个村（社区）退役军人服务站，对镇、村退役军人服务站站长和业务干部进行全员培训。目前，受训人数已达100余人。真正让每一名站长和干部都能做到心中有感情，办事懂政策，解难有办法，服务有温度。

培训会上，宣讲团成员从思想政治引领、优抚双拥安置、创业就业、困难援助政策、志愿服务活动、烈士纪念褒扬业务、镇村退役军人服务站星级创建成果巩固提升、落实全省“两示范两清单”、《基层退役军人站服务事项指南》精神等多方面，结合工作中常遇到问题，运用身边的事例和解决的办法进行阐述，受到了镇、村服务站工作人员的一致好评，达到了良好的培训效果。

“转作风提能力·岗位练兵走基层”活动的开展，将“三个年”活动引向深入，进一步提升基层退役军人服务站站长和工作人员的政策水平和业务能力，增强他们为退役军人服务的思想意识，为全区退役军人事务工作高质量发展奠定了坚实的基础。